2021. MÁJUS 13-14-15-16, VAGYIS EZEN A HÉTEN CSÜTÖRTÖKTŐL VASÁRNAPIG ÚJRA 10% KEDVEZMÉNNYEL VÁSÁROLHATTOK MINDEN PRAKTIKER ÁRUHÁZBAN MKKSZ TAGKÁRTYÁTOKKAL!
Stresszmentes munkahelyek a magyar önkormányzatoknál
A projekt tervezett befejezési dátuma: 2022.02.28.
A projekt azonosító száma: GINOP-5.3.5-18-2018-00083
A kedvezményezett konzorciumi tagok neve:
Magyar Köztisztviselők, Közalkalmazottak és Közszolgálati Dolgozók Szakszervezete
Települési Önkormányzatok Országos Szövetsége
Fontanus Alapítvány
 |
 |
 |
A projekt címe: Stresszmentes munkahelyek a magyar önkormányzatoknál
A szerződött támogatás összege: 48 298 879 Ft
A támogatás mértéke (%-ban): 100 %
A projekt tartalmának bemutatása:
A XXI. században a modern, technológiailag fejlett társadalmakban talán az egyik legnagyobb népbetegség a stressz. A stressz nem csupán az egészségünkre és jól-létünkre, a motivációnkra van hatással, hanem egyre inkább kimutatható módon a munkahelyekre és ezáltal a hatékony munkavégzésre is. A stressz megértése, feloldása, az egyéni és munkaerőpiaci alkalmazkodóképesség fejlesztése a munkavállalók és munkáltatók közös érdeke.
A projekt tartalma a magyar önkormányzatokban dolgozó munkavállalók stresszfaktorainak felmérése, a felmért faktorok és körülmények alapján stressz megelőző és -kezelő módszertan kifejlesztése a munkavállalók és munkáltatók számára, figyelembe véve a szektor sajátosságait, a kutatási eredmények publikálása, népszerűsítése, ill. pilot projekt keretében a kidolgozott módszertan bevezetése több önkormányzati munkahelyen.
A projektbe 1000 fő munkavállaló kerül bevonásra (amely a teljes célcsoport 3,4%-a), és járul hozzá a kutatáshoz stresszfelmérő kérdőív kitöltésével, ill. 100 fő munkavállaló vesz részt a munkahelyi stressz megelőzésére és kezelésére vonatkozó tájékoztatásban, oktatásban. A projekt eredményeként 2 országos konferencia és 18 megyei tájékoztató rendezvény, ill. egy nemzetközi tanulmányút kerül megszervezésre.
A projekt keretében öt fő kutatással és fejlesztéssel foglalkozó szakember és egy fő szakmai gyakornok kerül foglalkoztatásra a konzorciumi tagoknál.
Sok fiatal nem tudja, mi az a szakszervezet, sokan alig ismerik a munkavállalói érdekképviselet jelentőségét, működését – hangzott el az Unod a banánt?! online fórumon a napokban.
Hét szakszervezet közösen tiltakozik Pintér Sándor belügyminiszternél a szociális és gyermekvédelmi dolgozók megfigyelését lehetővé tévő törvény miatt, aminek a módosítását is követelik közleményükben.
Véleményük szerint a megbízhatósági vizsgálat alkalmazásának szabályozása félrement, ugyanis a korrupció visszaszorítására szolgáló eszközt olyanok ellen is alkalmazhatnák, akiknél fel sem merül a korrupció lehetősége.
Pintér Sándor belügyminiszterhez fordultak az érdekvédők.
A rendőrségi törvény módosítását kezdeményezi a szociális és gyermekvédelmi terület hét szakszervezete – derült ki az érdekvédelmi szervezeteknek a Bölcsődei Dolgozók Demokratikus Szakszervezet (BDDSZ) honlapjára feltett közös közleményéből. Eszerint a BDDSZ mellett a Magyar Köztisztviselők, Közalkalmazottak és Közszolgálati Dolgozók Szakszervezete, a Pedagógusok Demokratikus Szakszervezete, a Pedagógusok Szakszervezete, a Szociális Ágazatban Dolgozók Szakszervezete, a Szociális Munkások Demokratikus Szakszervezete, valamint a Szociális Területen Dolgozók Szakszervezete közös levélben fordult Pintér Sándor belügyminiszterhez. Emlékeztettek:
„2021. január 1-jétől a Szociális és Gyermekvédelmi Főigazgatóság által fenntartott intézmények valamennyi dolgozójával szemben is lefolytatható az eredetileg a korrupció elleni harc eszközeként bevezetett megbízhatósági vizsgálat. (...) Felháborító, hogy a törvényt mérlegelés nélkül kiterjesztették mintegy húszezer szociális és gyermekvédelmi dolgozóra, miközben túlnyomó részük munkája során nem kerülhet korrupciós helyzetbe.”
A Szociális Területen Dolgozók Szakszervezete, a Szociális Munkások Demokratikus Szakszervezete, a Bölcsődei Dolgozók Demokratikus Szakszervezete, a PDSZ - Pedagógusok Demokratikus Szakszervezete, a Pedagógusok Szakszervezete, a SZÁD - Szociális Ágazatban Dolgozók Szakszervezete és az MKKSZ közös levele dr. Pintér Sándor , belügyminiszter részére a megbízhatósági vizsgálattal kapcsolatban:
 BM megbízhatósági vizsgálat közös levél-2021-05-06.pdf | [ ] | 763 kB |
Boros Péterné, az MKKSZ Elnöke és a CESI alelnöke is részt vesz a CESI, portói, 2021. évi szociális csúcstalálkozójára szánt kampányában.
"A szociális jogok alappilléreinek sikeres megvalósításához...
a CESI teljes hozzáférése szükséges a zárt ajtók mögött zajló, Brüsszel központú konzultációkhoz és tanácskozásokhoz."
A védettségi igazolvány munkaadó általi megkövetelése, a védettségre vonatkozó információ kezelése kapcsán több vélemény is megjelent, melyek elfogadhatónak tartják ezt a gyakorlatot a munkáltató részéről.
Orvos, adatvédelmi és munkajogi szakértőkből álló munkacsoportunk átfogó elemzést végzett a területet illetően.
Április 30-án, pénteken tartotta meg a Magyar Köztisztviselők, Közalkalmazottak és Közszolgálati Dolgozók Szakszervezete (MKKSZ) Fiatalok Képviselete az UNOD A BANÁNT?! elnevezésű rendezvénysorozatának negyedik fordulóját, 2021-ben az elsőt. A rendezvénysorozat 2019. október 19-én indult egy csoport találkozóval, majd nem sokkal később november 29-én országos szinten vettünk részt a klíma sztrájk megmozdulásaiban, Mindenhol unjuk a banánt címmel. A harmadik rendezvény 2020. március 13-án, Vol. 3 néven futott.
Az MKKSZ a megújulás és a fiatalítás szellemében készül a munka ünnepére! Ezen gondolat égisze alatt rendezzük mai on-line eseményünket is, az UNOD A BANÁNT?!
- Visszavonta az SZGYF a megbízhatósági nyilatkozattételt
- Az ombudsman szerint teljesen rendben van a kulturális dolgozók közalkalmazotti státuszának elvétele
- ÜLÉSEZETT AZ ELNÖKSÉG ÉS AZ ORSZÁGOS VÁLASZTMÁNY IS
- Meghívó a „Munkában megrokkantak és elhunytak” Emléknapja - online rendezvényre
- UNOD A BANÁNT?! - RELOADED
Együttműködés a Szakszervezetek Akciószövetsége keretében a stressz ellen
Stesszmentes munkahelyek a magyar önkormányzatoknál
“Stresszmentes munkahelyek a magyar önkormányzatoknál” projekt Kérdőíves felmérés kiértékelése
Önkormányzati részvétellel indulnak a pilot projektek
A projekt célja, hogy javítsa a munkavállalók egészségét
A stressz feloldása közös érdek
Boros Péterné: szeretnénk komoly eredményeket elérni
Boros Péterné: szeretnénk komoly eredményeket elérni
Stresszmentes munkahelyek - a kérdőíves felmérés eredményei
Tájékoztató videó a "Stresszmentes munkahelyek a magyar önkormányzatoknál” projektről
A munkáltató oldali stresszfaktorok kérdőíves felmérése
Stresszmentes munkahelyek a magyar önkormányzatoknál
Csatlakozz az MKKSZ-hez online!
Az MKKSZ online rendszerén keresztül néhány kattintással taggá válhatsz, valamint tagdíjadat bankkártyával fizetheted.
Hallgassátok bátran!
FELHÍVÁS ADOMÁNYOZÁSRA
Segíts, hogy segíthessünk!
Közalkalmazottak és Köztisztviselők Egymásért alapítvány
számlaszáma 11742001-20038454
Az utalás bármikor megtehető
1%
Közalkalmazottak és Köztisztviselők Egymásért alapítvány
Az alapítvány adószáma:
18162558-1-42
INTERNETES ÁRUHÁZ
Hírek a munka világából
2026. március 09.
Elérhetőségek
Levélcím: 1149. Róna utca 87.
Telefon: +36-70 776-2173, +36-70 377-4273, +36-70 377-4244
E-mail: mkksz@mkksz.org.hu
Adószám: 19012528-1-42
Bírósági bejegyzés száma: 01-02-0001333
A tagdíjak utalása az MKKSZ Gránit Banknál lévő bankszámlájára történhet: 12100011-10420117
